Techcombank Future Gen 2025: Chương trình Quản trị viên Tập sự mùa 4 - Đổi mới từ nguồn nhân lực trẻ tài năng
Ngân hàng 10:03Chương trình Quản trị viên Tập sự - Techcombank Future Gen 2025 (TFG 2025) mùa thứ 4 đã chính thức khởi động tuyển sinh từ tháng 6-2024 với nhiều đổi mới.
SeABank - Nơi những người dành cả thanh xuân để cống hiến
Ngân hàng 10:51Trên hành trình 30 năm phát triển, kết nối giá trị cuộc sống của Ngân hàng TMCP Đông Nam Á (SeABank, mã chứng khoán SSB) không thể thiếu những con người tận tâm gắn bó, nhiệt huyết đam mê, dành cả thanh xuân để cống hiến.
Masan High-Tech Materials được vinh danh "Nơi làm việc tuyệt vời" năm 2023
Doanh nghiệp 16:12Công ty Cổ phần Masan High-Tech Materials vừa được tổ chức Great Place to Work chứng nhận là"Nơi làm việc tuyệt vời" tại Việt Nam năm 2023. Đây là sự ghi nhận xứng đáng cho chiến lược phát triển nguồn nhân lực bài bản của doanh nghiệp và là minh chứng cho giá trị của việc đầu tư vào con người và tạo ra một môi trường làm việc gắn kết và công bằng, nơi mà mọi người đều có thể thành công.
Chính sách đãi ngộ hấp dẫn của Kim Oanh Group
Doanh nghiệp 09:00Nhằm xây dựng đội ngũ CBNV giỏi chuyên môn, gắn kết cũng như tạo cơ hội phát triển cho mỗi cá nhân, nhiều năm qua, Kim Oanh Group không ngừng nâng cao chính sách phúc lợi và đãi ngộ cho cán bộ, nhân viên. Riêng năm 2022, trong bối cảnh nhiều doanh nghiệp cắt giảm nhân sự, quỹ lương thì Ban lãnh đạo Kim Oanh Group vẫn chăm lo đầy đủ đời sống vật chất lẫn tinh thần cho nhân viên.
Yếu tố con người là nền tảng phát triển văn hóa doanh nghiệp bền vững
Doanh nghiệp 15:02Trải qua hơn hai năm đại dịch, dù FE CREDIT đã chịu khá nhiều thách thức nhưng trong bất kỳ hoàn cảnh nào, công ty luôn ưu tiên chăm lo cho người lao động không chỉ về chế độ phúc lợi mà còn là sự gắn kết, tăng cường đào tạo và nâng cao trình độ người lao động.
10 thói quen tiền bạc của triệu phú tự thân
VnMoney 09:30Các triệu phú tránh mắc nợ, luôn mua ôtô để dùng trong dài hạn, có quỹ dự phòng và tận dụng mọi chế độ phúc lợi của công ty.
C.T Group hoàn thiện chính sách lương thưởng 2018-2023, thu hút nhân sự cấp cao
Doanh nghiệp 07:59Không chỉ đưa ra nhiều giải pháp xây dựng môi trường làm việc tại C.T Group hiện đại và năng động, Tập đoàn C.T Group cũng đang từng bước đẩy mạnh kế hoạch phát triển nguồn nhân lực giai đoạn 2018-2023, trong đó hoàn thiện chính sách lương, thưởng, phúc lợi là bước khởi đầu quan trọng.
10 năm gắn bó tại C.T Group, tôi đã trưởng thành như thế nào?
Doanh nghiệp 08:17Với những người có thâm niêm làm việc tại một doanh nghiệp 15 năm, 20 năm hay lâu hơn, thì 10 năm làm việc của tôi tại C.T Group chắc hẳn không đủ để so sánh. Nhưng với tôi, một thập niên gắn bó với môi trường làm việc tại C.T Group quả thật là quãng thời gian vô cùng quý báu khi được chứng kiến biết bao điều ý nghĩa
