Doanh nghiệp
12/08/2017 08:44

Thận trọng với nhảy việc

Nhảy việc để có một mức thu nhập và cơ hội phát triển cao hơn đang xảy ra trong giới trẻ và cả những người có kinh nghiệm. Nhưng khi môi trường kinh doanh khốc liệt đòi hỏi doanh nghiệp phải có “sức khỏe” tốt và yêu cầu tuyển dụng đã thay đổi nhiều, có vẻ như bằng đại học, kinh nghiệm, chuyên môn… đều không có gì đảm bảo bạn sẽ dễ tìm việc và giữ được công việc ấy lâu bền.

Thận trọng với nhảy việc - Ảnh 1.

Coi chừng vỡ mộng

Nhiều người đã bị "vỡ mộng" khi nhảy việc. Bởi lẽ, không ít người tuy được việc ở công ty này nhưng qua môi trường làm việc khác lại bị khác lạ về hệ thống, về văn hóa không thể phát huy được sở trường của mình. Một số khác thì chỉ thành thạo chuyên môn nhưng khi được giao vị trí quản lý, họ dễ gặp áp lực và mệt mỏi. Từ đây, họ không còn đạt hiệu quả và thành tựu trong công việc như mong muốn. Và không ít người đã cảm thấy nuối tiếc khi ngỡ ngàng nhận ra, môi trường nào cũng có điểm trừ mà nếu xét kỹ, chỗ cũ còn tốt hơn chỗ mới.

Tại buổi hội thảo do Hội Doanh nghiệp trẻ TP HCM (YBA) tổ chức mới đây, đại diện một doanh nghiệp cho biết những nhân viên hết lòng vì công ty, công ty sẽ đào tạo và cân nhắc lên các vị trí phù hợp, sẽ tạo thêm cơ hội để cá nhân phát triển bản thân và cho hưởng những mức lương, thưởng, quyền lợi xứng đáng...

Trên thực tế, các công ty dẫn đầu thường đã có quá trình phát triển qua nhiều chặng đường, nếm trải không ít khó khăn nên giả sử gặp điều kiện kinh doanh bất lợi, họ cũng không dễ gục ngã. Chưa kể với các nguồn lực về tài chính, về đầu tư, công nghệ, về khách hàng, về vị thế thị phần thị trường đã có, với tầm nhìn lãnh đạo sâu rộng… các công ty trong top đầu thường sẽ đạt được nhiều lợi thế trong cạnh tranh và phát triển lâu bền. Khi làm việc trong các công ty như vậy, đâu đó ít nhiều bạn sẽ không phải lo lắng về rủi ro "cần câu cơm" của mình và dễ dàng đạt sự ổn định về nghề nghiệp.

Đây cũng là những công ty có chính sách đào tạo con người để đáp ứng các yêu cầu cao cho công việc. Khi đó, đi cùng với các áp lực thách thức là các cơ hội để hoàn thiện chuyên môn, gia tăng giá trị bản thân. Nhóm dẫn đầu cũng là nhóm các công ty hướng tới minh bạch thông tin, niêm yết cổ phiếu, tổ chức hoạt động theo mô hình quản trị chuyên nghiệp, với hệ thống các quy trình hướng đến hiệu quả vận hành, công bằng, khách quan trong đánh giá công sức nhân viên.

Hiện nay, các công ty cổ phần như Vinamilk, Coteccons đang không thua kém các công ty đa quốc gia cũng là các công ty thuộc top những doanh nghiệp dẫn đầu trong các ngành có tăng trưởng tốt, đảm bảo người lao động có việc làm ổn định, phát triển sự nghiệp lẫn thu nhập. Năm 2016, Vinamilk, Coteccons lọt vào danh sách 5 công ty dẫn đầu có lương thưởng cao nhất Việt Nam, và nơi có môi trường làm việc tốt nhất Việt Nam theo kết quả khảo sát của Công ty chuyên về nhân sự Alphabe và Nielsen cùng thực hiện.

Coi chừng cảm xúc

Mặc dù vậy, ở các công ty đầu ngành, biến động nhân sự vẫn diễn ra. Cuộc sàng lọc này là bình thường, để chọn ra những người thực sự phù hợp với công việc. Quá trình đào thải thường rất tự nhiên. Những ai lạc điệu với công việc, với môi trường văn hóa, lương mãi vẫn giậm chân, họ sẽ sớm chán nản và tự chủ động tìm đường khác.

Nhưng có nhiều người đang làm rất tốt, được trọng dụng, nắm giữ các vị trí quan trọng vẫn quyết định ra đi. Dù thích hay không thích, muốn hay không muốn, đều là trạng thái cảm xúc ở mức cao và mang tính nhất thời bạn phải hết sức cẩn thận…Và phải cảnh giác với các trạng thái lây lan cảm xúc tiêu cực.

Các nhà tâm lý cũng cho rằng, khi con người chia sẻ thông tin và đưa cả tâm trạng vào đó, các thông tin thường bị phóng đại và không còn chính xác. Cho dù thông tin chia sẻ ấy là hợp lý thì câu chuyện của họ không phải câu chuyện của bạn. Thế giới của mỗi người hoàn toàn khác nhau, với cá tính, khả năng, mức độ chấp nhận và những mong cầu riêng.

Tóm lại, nếu bạn biết Việt Nam đang có 1,1 triệu người thất nghiệp và mỗi tháng, gần 7.300 công ty đóng cửa, giải thể, theo số liệu của Bộ Kế hoạch & Đầu Tư, bạn chắc hẳn sẽ cảnh giác với tâm trạng "đứng núi này trông núi nọ" của chính mình.

Cao Minh

Viết bình luận

Tập đoàn GELEX tổ chức thành công Đại hội đồng cổ đông 2024

Tập đoàn GELEX tổ chức thành công Đại hội đồng cổ đông 2024

Sản xuất - Kinh doanh 20:09

Sáng 28-3-2024, Đại hội đồng cổ đông (ĐHĐCĐ) thường niên năm 2024 của Công ty cổ phần Tập đoàn GELEX đã diễn ra tại Hà Nội. Với sự đồng thuận và nhất trí cao, Đại hội đã thông qua toàn bộ các báo cáo, tờ trình và nhiều nội dung quan trọng khác.

Tập đoàn Đèo Cả và VDB Lâm Đồng ký thỏa thuận hợp tác thực hiện dự án PPP

Tập đoàn Đèo Cả và VDB Lâm Đồng ký thỏa thuận hợp tác thực hiện dự án PPP

Sản xuất - Kinh doanh 20:09

Ngày 28-3-2024, Tập đoàn Đèo Cả và Ngân hàng Phát triển Việt Nam (VDB) - Chi nhánh Lâm Đồng ký kết thoả thuận hợp tác về tài trợ vốn tín dụng đầu tư của Nhà nước để thực hiện các dự án đầu tư hạ tầng giao thông theo phương thức đối tác công tư (PPP).

Đến TTC Van Phong Bay Resort nghe chia sẻ kinh nghiệm quản trị từ doanh nhân Đặng Văn Thành

Đến TTC Van Phong Bay Resort nghe chia sẻ kinh nghiệm quản trị từ doanh nhân Đặng Văn Thành

Doanh nghiệp 17:36

Cuộc đời của mỗi doanh nhân được ví như “cuốn sách sống” truyền cảm hứng cho thế hệ kế tiếp. Có mất mát, khó khăn, nhưng cũng có rất nhiều thành tựu. Những kinh nghiệm thực tế này không chỉ vô cùng quý giá mà còn là động lực mạnh mẽ cho bất kỳ ai.

Góc nhìn: Libera Nha Trang và tư duy tiếp cận mới

Góc nhìn: Libera Nha Trang và tư duy tiếp cận mới

Bất động sản 15:48

Từ trước đến nay, và kể cả trong tương lai, thế giới chưa bao giờ phủ nhận sức hấp dẫn đặc biệt của những đô thị biển.

Lễ Vía Quán Thế Âm Bồ Tát đản sinh sẽ diễn ra lần đầu tiên trên đỉnh thiêng Fansipan vào ngày 28-3

Lễ Vía Quán Thế Âm Bồ Tát đản sinh sẽ diễn ra lần đầu tiên trên đỉnh thiêng Fansipan vào ngày 28-3

Điểm đến hấp dẫn 15:46

Vào ngày 28-3 (nhằm ngày 19-2 âm lịch), Lễ Vía Quán Thế Âm Bồ Tát đản sinh sẽ được tổ chức thiêng liêng lần đầu tiên tại quần thể tâm linh Fansipan với nhiều hoạt động và nghi thức ý nghĩa.

Kết hợp sử dụng bột ngọt và muối ăn để duy trì chế độ ăn giảm muối

Kết hợp sử dụng bột ngọt và muối ăn để duy trì chế độ ăn giảm muối

Sản phẩm 15:45

Ngày nay, chế độ ăn giảm muối là từ khóa được nhắc đến ngày càng phổ biến. Người tiêu dùng cũng ngày càng có ý thức hơn đối với việc cắt giảm lượng muối ăn tiêu thụ trong khẩu phần hằng ngày. Tuy nhiên, giảm muối khiến món ăn mất đi vị ngon hấp dẫn, điều này khiến nhiều người khó có thể duy trì chế độ này thường xuyên.

Nam A Bank được Moody’s nâng bậc xếp hạng, dự kiến tăng vốn mạnh mẽ

Nam A Bank được Moody’s nâng bậc xếp hạng, dự kiến tăng vốn mạnh mẽ

Ngân hàng 15:45

Nam A Bank (mã chứng khoán NAB - HoSE) vừa được Tổ chức xếp hạng tín nhiệm hàng đầu thế giới Moody’s nâng bậc đánh giá tín nhiệm nhiều chỉ số xếp hạng quan trọng.