Chương trình lao động thời vụ tại Hàn Quốc được Chính phủ cho phép thực hiện thí điểm từ năm 2018. Đây là chương trình Hàn Quốc cho phép các địa phương tuyển dụng người nước ngoài đến làm việc để giải quyết tình trạng thiếu nhân lực ở giai đoạn cao điểm vụ mùa của các ngành nông nghiệp và ngư nghiệp.

Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội) cho biết chương trình này được thực hiện theo hình thức 1 địa phương Hàn Quốc hợp tác với 1 địa phương ở Việt Nam để tuyển dụng lao động. Người lao động đi làm việc thời vụ tại Hàn Quốc trong thời hạn 3 tháng hoặc 5 tháng theo visa C-4 hoặc E-8. Công việc chủ yếu làm trong lĩnh vực nông nghiệp như: Trồng trọt, chăn nuôi, bảo quản nông sản...

Hàn Quốc có nhu cầu lớn về lao động thời vụ để thu hoạch và chế biến nông sản

Hiện cả nước có 9 địa phương gồm Đà Nẵng, Đồng Tháp, Hà Tĩnh, Hậu Giang, Thái Bình, Thừa Thiên Huế, Hà Nam, Cà Mau, Quảng Bình đã ký thỏa thuận với các địa phương ở Hàn Quốc để đưa lao động sang làm thời vụ. Có 8 tỉnh đang xúc tiến đàm phán để ký thỏa thuận với các địa phương của Hàn Quốc gồm Bình Thuận, Đồng Nai, Bình Định, Hà Giang, Hòa Bình, Kon Tum, Ninh Thuận và Thái Nguyên.

Điều kiện đi làm việc thời vụ tại Hàn Quốc khá đơn giản, người lao động trong độ tuổi từ 25 đến 40, sức khỏe tốt, không yêu cầu về trình độ. Người lao động phải có hộ khẩu tại các tỉnh được phép thực hiện chương trình thí điểm. Người lao động thuộc diện hộ cận nghèo, hộ nghèo, gia đình khó khăn sẽ được ưu tiên tuyển chọn đi làm việc thời vụ tại Hàn Quốc.

Chi phí và mức lương được người lao động đặc biệt quan tâm khi đi làm việc thời vụ tại Hàn Quốc. Về chi phí, người lao động chỉ phải đóng khoản phí rất nhỏ vào khoảng 20 triệu đồng để làm các thủ tục cần thiết và vé máy bay bay sang Hàn Quốc. Thu nhập nhận được khi đi làm việc thời vụ Hàn Quốc vào khoảng 40 đến 50 triệu đồng mỗi tháng. Sau 3 tháng đi làm việc, người lao động có thể tiết kiệm được 100 đến 120 triệu đồng.