(Từ đầu tháng 10-2001 đến nay, công ty đưa ra định mức quá cao, CN không đạt phải tăng ca liên tục (trung bình 4 giờ/ngày), nhưng không được tính phụ trội, thu nhập bình quân chỉ đạt 700.000 đồng/người/tháng; nhân viên kỹ thuật người nước ngoài thường xuyên hăm dọa trừ lương CN. Làm việc với Công đoàn Sở Công nghiệp và LĐLĐ quận Gò Vấp, TPHCM vào buổi chiều cùng ngày, ban giám đốc công ty lý giải: Do đang gia công lô hàng mới, CN chưa quen, phải làm thêm để đạt định mức. Song, công ty sẽ điều chỉnh định mức hợp lý, tính lại phụ trội để đảm bảo thu nhập cho CN; đồng thời chấn chỉnh thái độ làm việc của nhân viên kỹ thuật nước ngoài.
Trên 100 công nhân lãn công vì tăng ca nhiều, thu nhập thấp
NLĐ)- Chiều 26-10, trên 100 trong số 200 công nhân (CN) xưởng lắp ráp điện tử, Công ty Điện tử Sài Gòn, TPHCM (phường 3, quận Gò Vấp, TPHCM) đã lãn công. CN cho biết:
từ khóa :
Phấn khởi "xông đất" công sở
Thời sự 07:00Đón tiếp niềm nở, phục vụ chu đáo là cảm nhận của người dân trong ngày đầu cơ quan nhà nước làm việc sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán
Mở khóa động lực mới cho tăng trưởng
Thời sự 07:00Năm 2025, tăng trưởng GDP của Việt Nam vượt 8% và Chính phủ kỳ vọng tăng trưởng GDP tăng tốc lên mức 10% vào năm 2026
Sân vận động và khát vọng vươn tầm: Kỳ vọng từ các sân chuẩn quốc tế
Thể thao 07:00Khi các sân vận động đạt chuẩn FIFA đi vào hoạt động, sẽ mở ra cơ hội đăng cai các giải đấu lớn
Khi người bệnh là trung tâm
Bạn đọc 07:00Bên cạnh hạ tầng và công nghệ, thái độ phục vụ và đạo đức nghề nghiệp cũng phải thay đổi căn bản
Doanh nghiệp khởi động đầu năm
07:00Sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán, nhiều doanh nghiệp đã rộn ràng đón người lao động trở lại nhà máy làm việc
Viktor Gyokeres: Hai tháng xoay chuyển số phận tại Arsenal
Thể thao 06:57(NLĐO) – Bị hoài nghi năng lực trước dịp lễ Giáng sinh, Viktor Gyokeres giờ đây đã kịp ghi dấu ấn để giành lại vị thế đáng tin cậy trên hàng công Arsenal.
