Bà Lê Thị Nga, trưởng phòng nhân sự, trả lời: Đơn khiếu nại của anh Minh đã được giám đốc xem xét. Đúng là giám đốc có phê duyệt đồng ý cho anh Minh nghỉ việc nhưng do hợp đồng lao động (HĐLĐ) của anh chưa hết hạn nên các bộ phận liên quan đã tham mưu sai cho giám đốc về việc bồi thường chi phí đào tạo. Trường hợp của anh được xem là hai bên thỏa thuận chấm dứt hợp đồng chứ không phải đơn phương chấm dứt hợp đồng. Mời anh liên hệ với công ty để hoàn tất thủ tục nghỉ việc.
(NLĐO) - Dữ liệu mới nhất cho thấy người lao động nghỉ việc không chỉ vì lương, mà còn bởi các yếu tố như thăng tiến, văn hóa, cân bằng cuộc sống...
(NLĐO)- Vòi thêm tiền của khách và có hành vi nói năng mất lịch sự đối, lái đò ở Chùa Hương bị cắt chở khách tới hết mùa lễ hội 2026
(NLĐO) – Xổ số miền Nam ngày 23-2 ghi nhận 2 khách hàng may mắn trúng 2 giải độc đắc của vé số Đà Lạt.
(NLĐO)- Không khí thị trường chứng khoán đầu năm đầy hưng phấn khi cổ phiếu các ngành dầu khí, năng lượng, công nghệ viễn thông… đồng loạt tăng mạnh
(NLĐO) - Những gì vừa được hé lộ từ vùng biển Newfoundland ở Bắc Đại Tây Dương cho thấy Trái Đất từng trải qua một thời kỳ lạ thường.
(NLĐO)- Công an Thanh Hóa đề nghị nếu phát hiện có tình trạng thu tiền gửi xe trái quy định, cưỡng đoạt tài sản ở các cơ sở thờ tự thì báo cho công an gần nhất
(NLĐO) – Trong 9 ngày Tết, tỉnh Tây Ninh xử lý 480 trường hợp vi phạm nồng độ cồn, còn tỉnh Đồng Tháp xử lý 617 trường hợp
