Ngày 13-4, BHXH TPHCM đã công bố danh sách 100 đơn vị sử dụng lao động đang chậm đóng BHXH từ 6 tháng trở lên với số tiền lớn, tính đến ngày 9-4-2026. Tổng số tiền 100 doanh nghiệp đang chậm đóng là gần 897 tỉ đồng, doanh nghiệp nợ ít nhất hơn 3,77 tỉ đồng, nhiều nhất hơn 67,7 tỉ đồng.
Trong đó, đứng đầu bảng là Công ty CP Tập đoàn Xây dựng Hòa Bình, nợ hơn 67,7 tỉ đồng BHXH của 1.157 lao động trong 26 tháng; Công ty CP Dịch vụ Bưu chính Viễn thông Sài Gòn nợ hơn 41,6 tỉ đồng trong 96 tháng của 30 lao động; Công ty CP Trải nghiệm Toàn Cầu nợ BHXH của 505 lao động trong 24 tháng, tổng số tiền gần 34,8 tỉ đồng; Công ty CP Trần Đức nợ 8 tháng của 1.447 lao động (hơn 27 tỉ đồng)...
Nhiều người lao động bị ảnh hưởng quyền lợi khi doanh nghiệp chậm đóng BHXH
Bên cạnh đó BHXH TPHCM cũng công khai danh sách 28 đơn vị bị xử phạt vi phạm hành chính về đóng BHXH, BHYT (tính đến ngày 9-4). Nhiều đơn vị trong đó bị xử phạt số tiền hơn 150 triệu đồng. Chẳng hạn, Công ty TNHH Thương mại dịch vụ vận tải xuất nhập khẩu Thiên Thành bị xử phạt 158 triệu đồng; Công ty CP Đầu tư công nghiệp xuất nhập khẩu Đông Dương 158 triệu đồng; Công ty TNHH Digital Power Media hơn 157,8 triệu đồng; Công ty CP Đ.H.C 157 triệu đồng…
Theo quy định của Luật BHXH 2024, người sử dụng lao động (NSDLĐ) có trách nhiệm kê khai và nộp hồ sơ tham gia BHXH bắt buộc cho người lao động theo quy định trong thời hạn 30 ngày kể từ ngày người lao động thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc. Thời hạn đóng BHXH là ngày cuối cùng của tháng tiếp theo đối với phương thức đóng hằng tháng; Ngày cuối cùng của tháng tiếp theo ngay sau chu kỳ đóng đối với phương thức đóng 3 tháng hay 6 tháng một lần.
Trường hợp chưa đóng hoặc đóng chưa đầy đủ số tiền phải đóng theo hồ sơ tham gia BHXH bắt buộc, BHTN đã đăng ký kể từ sau ngày đóng BHXH chậm nhất; Không đăng ký hoặc đăng ký không đầy đủ số người phải tham gia BHXH, BHTN bắt buộc trong thời hạn 60 ngày kể từ ngày hết thời hạn phải tham gia theo quy định thì thuộc hành vi chậm đóng.
Sau 60 ngày kể từ ngày hết thời hạn quy định mà NSDLĐ không đăng ký hoặc đăng ký không đầy đủ số người phải tham gia BHXH bắt buộc, BHTN; Đăng ký tiền lương làm căn cứ đóng BHXH, BHTN bắt buộc thấp hơn quy định; Không đóng hoặc đóng không đầy đủ số tiền đã đăng ký BHXH, BHTN bắt buộc sau 60 ngày kể từ ngày đóng BHXH, BHTN bắt buộc chậm nhất và đã được cơ quan có thẩm quyền đôn đốc thì bị quy vào hành vi trốn đóng.
Đối với hành vi chậm đóng, ngoài bị xử phạt vi phạm hành chính theo quy định của pháp luật, NSDLĐ phải đóng đủ số tiền chậm đóng; nộp số tiền bằng 0,03%/ngày tính trên số tiền BHXH, BHTN chậm đóng và so61 ngày chậm đóng vào quỹ BHXH, BHTN; không được xem xét trao tặng các danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng. Với hành vi trốn đóng, ngoài các chế tài nêu trên, NSDLĐ còn có thể bị truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định của Bộ luật Hình sự.
Điều 216 Bộ luật Hình sự quy định người nào có nghĩa vụ đóng BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động mà gian dối hoặc bằng thủ đoạn khác để không đóng hoặc không đóng đầy đủ theo quy định từ 6 tháng trở lên (với số tiền từ trốn đóng 50 triệu đồng trở lên hoặc trốn đóng từ 10 người lao động trở lên) đã bị xử phạt vi phạm hành chính về hành vi này mà còn vi phạm, thì tùy theo tính chất, mức độ vi phạm, có thể bị phạt tiền lên đến 1 tỉ đồng và phạt tù lên đến 7 năm. Riêng pháp nhân thương mại phạm tội có thể bị phạt đến 3 tỉ đồng.
