Sáng 19-1, tại thị trấn Khánh Vĩnh (huyện Khánh Vĩnh, tỉnh Khánh Hoà), thừa ủy quyền của ông Nguyễn Hải Ninh, Uỷ viên Ban chấp hành Trung ương Đảng - Bộ trưởng Bộ Tư pháp, LĐLĐ tỉnh Khánh Hòa và Sở Tư pháp tỉnh Khánh Hòa đã trao 100 suất quà mỗi suất trị giá 1,3 triệu đồng (bao gồm 1 triệu đồng tiền mặt và túi Tết gía trị 300. 000đồng) cho đoàn viên - lao động nghèo của huyện Khánh Vĩnh.

Hiện nay, LĐLĐ huyện Khánh Vĩnh có 75 Công đoàn cơ sở trực thuộc với 1.787 đoàn viên Công đoàn.

Trong dịp Tết nguyên đán Ất Tỵ 2025, LĐLĐ Khánh Vĩnh đã tổ chức nhiều hoạt động chăm lo, hỗ trợ đời sống vật chất, tinh thần cho ĐV-NLĐ đảm bảo tất cả đoàn viên - lao động đều có Tết.

Để tạo không khí vui tươi ấm cúng trong ngày Tết, LĐLĐ Khánh Vĩnh đã tổ chức hội thi trưng bày "Mâm cỗ ngày Tết" cho các khối thi đua thu hút hơn 200 đoàn viên - lao động tham gia.

Tại chương trình "Tết sum vầy – Xuân ơn Đảng" năm 2025, LĐLĐ huyện đã tặng quà cho 171 đoàn viên - lao động, trong đó có 40 suất của LĐLĐ tỉnh Khánh Hòa hỗ trợ trị giá 1 triệu đồng/suất và LĐLĐ huyện tặng 131 suất quà mỗi suất trị giá 500. 000 đồng. Các Công đoàn cơ sở trực thuộc đã trao tặng hơn 1.800 suất quà cho đoàn viên - lao động có hoàn cảnh khó khăn.

Ông Phan Thanh Liêm, chủ tịch LĐLĐ Khánh Hòa trân trọng cảm ơn những phần quà Tết đầy ý nghĩa của ông Nguyễn Hải Ninh, Bộ trưởng Bộ Tư pháp, nguyên Bí thư Tỉnh ủy Khánh Hòa gửi tặng cho người lao động có hoàn cảnh khó khăn của huyện miền núi Khánh Vĩnh, đây là những món quà quý thể hiện sự quan tâm của lãnh đạo Đảng, nhà nước tới hoạt động Công đoàn trong công tác chăm lo đời sống vật chất cho đoàn viên - lao động hoàn cảnh khó khăn, vùng sâu vùng xa, không có điều kiện về quê đón Tết.

Ông Liêm cũng đánh gía cao công tác chăm lo đời sống vật chất tinh thần cho đoàn viên - lao động của LĐLĐ huyện Khánh Vĩnh, mặc dù là huyện miền núi gặp nhiều khó khăn nhưng trong dịp Tết Ất Tỵ 2025 hầu như toàn bộ người lao động đều có quá Tết của tổ chức Công đoàn, đây là con số khá ấn tượng.

Đồng thời, ông Liêm cũng đề nghị LĐLĐ Khánh Vĩnh cần phối hợp tốt hơn với chính quyền huyện tiếp tục quan tâm chăm lo đời sống tinh thần cho đoàn viên - lao động, nắm bắt tình hình quan hệ lao động tại các đơn vị, đặc biệt là các doanh nghiệp có nguy cơ nợ lương nợ thưởng. Phát huy hiệu quả, sử dụng tốt các nguồn quỹ xã hội của Công đoàn, của địa phương để chăm lo tốt hơn cho đoàn viên - lao động, tiếp tục phát triển đoàn viên và thành lập Công đoàn cơ sở mới.