Quy trình tuyển dụng tại ngân hàng:
Nộp hồ sơ dự tuyển
Sau khi tìm hiểu kỹ vị trí tuyển dụng (mô tả công việc, yêu cầu của vị trí tuyển dụng), ứng viên nộp Hồ sơ dự tuyển. Tùy từng đợt tuyển dụng/vị trí mà ngân hàng tuyển dụng, họ sẽ yêu cầu nộp hồ sơ online hoặc bản cứng.
Mọi thông tin cung cấp trong hồ sơ dự tuyển phải đảm bảo là chính xác. Hồ sơ của bạn sẽ được xem xét đánh giá, nếu phù hợp vị trí và đáp ứng yêu cầu tuyển dụng, bạn sẽ nhận được thông báo mời tham dự thi vòng 1 (qua email hoặc tin nhắn SMS)
Nắm bắt cơ hội tìm việc làm khi ngân hàng tuyển dụng
Thi tuyển
Có 2 phương thức thi tuyển: thi trực tuyến trên máy tính hoặc thi viết trên giấy. Với nội dung thi là kiến thức nghiệp vụ và Tiếng Anh.
Ứng viên vượt qua vòng 1 được mời tham dự thi tuyển vòng 2 trong vòng 15 ngày sau thời điểm thi Vòng 1 (qua email hoặc tin nhắn SMS).
Phỏng vấn
Sau khi vượt qua vòng 1, bạn sẽ được phỏng vấn chuyên sâu với các lãnh đạo cấp cao của ngân hàng.
Lưu ý: Trong một số trường hợp đặc thù, nhà tuyển dụng có thể tiến hành Phỏng vấn trước (Vòng 1) và Kiểm tra năng lực sau (Vòng 2) hoặc có những hình thức thi khác phù hợp với từng vị trí tuyển dụng.
Nhận thư mời làm việc
Nếu bạn trúng tuyển, ngân hàng sẽ thông báo qua email hoặc điện thoại trong vòng 30 ngày.
Nếu bạn không phù hợp với vị trí tuyển dụng của ngân hàng, bạn sẽ nhận được Thư cảm ơn của Ngân hàng qua email trong vòng 4 - 5 ngày.
Hoàn thiện hồ sơ
Sau khi đã nhận được thông báo trúng tuyển, tùy từng vị trí bạn ứng tuyển như: chuyên gia tư vấn làm thẻ tín dụng, chuyên viên tư vấn tài chính, giao dịch viên,... để chuẩn bị hồ sơ xin việc của riêng vị trí đó theo các yêu cầu của nhà tuyển dụng.
Kinh nghiệm khi ứng tuyển tại ngân hàng
Chú ý mốc thời gian nộp hồ sơ khi tuyển dụng
Điều quan trọng không thể không nhắc đến đó chính là mốc thời gian nộp hồ sơ khi ngân hàng tuyển dụng. Điều này sẽ giúp bạn có được sự chuẩn bị tốt nhất cho bộ hồ sơ của mình cũng như nộp hồ sơ đúng thời hạn mà nhà tuyển dụng đưa ra, tránh trường hợp đánh mất những cơ hội tốt cho bản thân mình. Nên nộp càng sớm càng tốt so với mốc thời gian nộp hồ sơ để chắc chắn nộp được đúng vị trí mà mình mong muốn.
Đáp ứng các yêu cầu đối với hồ sơ
Các ngân hàng rất chú trọng và yêu cầu khắt khe đối với hồ sơ. Mỗi ngân hàng sẽ có một yêu cầu về hồ sơ khi tuyển dụng. Ví dụ như ngân hàng BIDV tuyển dụng sẽ yêu cầu ứng viên scan màu, scan bản gốc các giấy tờ cần thiết. Vì vậy, để có cơ hội vượt qua vòng này thì hồ sơ của bạn phải đáp ứng đúng và đủ yêu cầu của nhà tuyển dụng đưa ra. Nếu yêu cầu là bản gốc thì phải là bản gốc, photo thì nhất định phải đúng như vậy.
Hồ sơ ứng tuyển cần đúng và đủ
Gây ấn tượng trước nhà tuyển dụng
Để gây ấn tượng với nhà tuyển dụng ngoài hồ sơ sạch sẽ, đầy đủ chi tiết thì một yếu tố quan trọng nữa là CV. CV là điểm mẫu chốt quan trọng để gây ấn tượng với nhà tuyển dụng. Ở đó bạn có thể thể hiện được những điểm mạnh, kỹ năng mà mình có.
Chính vì vậy, một mẫu CV ấn tượng sẽ được nhà tuyển dụng lưu tâm. Để có thể tạo cho mình mẫu CV xin việc chuyên nghiệp, bài bản bạn có thể tạo trực tiếp tại VietnamWorks. Những bản CV này có thể giúp bạn trình bày khả năng của bản thân nhằm chinh phục nhà tuyển dụng.
Hy vọng rằng với những bí kíp chúng tôi chia sẻ, các bạn có thể chinh phục được HR khi các nhà ngân hàng lớn như VIB, VietinBank, Eximbank tuyển dụng. Chúc các bạn thành công và có được công việc như mình mong muốn.
Công ty Cổ phần Navigos Group Việt Nam
GPKD: 0304836029
Trụ sở: Tầng 20, tòa nhà E.town Central, 11 Đoàn Văn Bơ, phường 12, Quận 4, Tp. Hồ Chí Minh
Điện thoại: (84 28) 5404 1373
Email: Jobsupport@vietnamworks.com
Website: https://www.vietnamworks.com/
Facebook: https://www.facebook.com/VietnamWorksFanpage
Twitter: https://twitter.com/VietnamWorksVN
Youtube: https://www.youtube.com/user/VietnamWorks2002
SlideShare: https://www.slideshare.net/VietnamWorksPage/
Linkedin: https://www.linkedin.com/in/vietnamworks
Viết bình luận