Một khảo sát nhỏ của Bussiness Insider đối với 150 nhân viên (73 nam và 77 nữ) cho thấy một kết quả khá ấn tượng:
- 58 nhân viên nữ cảm thấy nhiệt độ là quá lạnh so với 28 nhân viên nam.
- Có đến 15 nhân viên nam cảm thấy nhiệt độ quá nóng, 30 nhân viên nam thấy nhiệt độ vừa phải. Trong khi đó, chỉ 6 nhân viên nữ thấy nóng và 13 người thấy nhiệt độ phòng phù hợp.
Các nhà khoa học đã đưa ra lời giải thích cho sự khác biệt này:
Những tòa nhà văn phòng trên khắp thế giới đều tuân theo một nhiệt độ tiêu chuẩn trong nhà từ thập niên 1960 dựa trên các yếu tố như nhiệt độ không khí, tốc độ không khí, độ ẩm tương đối và sự trao đổi chất của cơ thể.
Dựa vào nhiệt động lực học – sự cân bằng nhiệt giữa cơ thể và môi trường – đây là tiêu chuẩn phù hợp. Tuy nhiên, các bằng chứng lại cho thấy phụ nữ lại cảm thấy lạnh hơn so với nam giới khi ngồi chung trong một phòng làm việc. Điều này có thể là do cơ thể phụ nữ nhỏ hơn, ít cơ bắp hơn và nhiều mỡ hơn dẫn đến sản sinh ra ít nhiệt hơn.
Số liệu từ một cuộc nghiên cứu mới cũng nhận thấy tốc độ trao đổi chất của phụ nữ hiện nay thấp hơn so với của những người được khảo sát để đưa ra nhiệt độ tiêu chuẩn trong thập niên 1960. Nói một cách khác, con số nhiệt độ tiêu chuẩn là quá thấp.
Các nhà nghiên cứu cũng cho biết nếu hạn chế sử dụng điều hòa hoặc điều chỉnh nhiệt độ theo đúng nhu cầu của chị em phụ nữ thì ta có thể tiết kiệm được rất nhiều năng lượng và tiền của.