Ảnh minh họa
Ông Lý Ngọc Hiển, phó giám đốc công ty, trả lời: Sau một thời gian cho người lao động nghỉ việc vì thiếu đơn hàng, giữa tháng 11-2018, công ty đã tiến hành thỏa thuận chấm dứt HĐLĐ với một số lao động như phản ánh.
Tuy nhiên, sau khi thỏa thuận, chúng tôi mới biết làm chưa đúng quy định. Cụ thể, người đứng ra thỏa thuận chấm dứt HĐLĐ với người lao động là trưởng phòng nhân sự, song người này lại chưa được giám đốc ủy quyền bằng văn bản.
Vì lý do này mà công ty quyết định thu hồi các biên bản thỏa thuận đã ban hành. Hơn nữa, gần đây, công ty đã ký được nhiều đơn hàng với đối tác nên mong muốn người lao động tiếp tục gắn bó với công ty. Chúng tôi nhận lỗi vì cách hành xử bất nhất và sẽ sớm tổ chức cuộc họp để giải đáp thắc mắc của người lao động.
và quét mã QR
Bình luận (0)